Компенсацию организация может получить, если проводит определенные мероприятия по охране труда: например, осуществляет специальную оценку условий труда или приобретает аптечки для оказания работниками первой помощи. Из 17 направлений работодатель может самостоятельно выбрать, куда и в каком объеме потратить средства.
В прошлом году самым популярным направлением у крымских организаций стало приобретение для работников средств индивидуальной защиты — Отделение СФР по Республике Крым компенсировало более 37 миллионов рублей по данной статье расходов. На втором месте по востребованности — проведение медицинских осмотров сотрудников: общая сумма по этому направлению превысила 27 миллионов рублей.
С 2025 года порядок обращения за компенсацией был упрощен. Теперь работодатели могут предоставить в Отделение СФР по Республике Крым только заявление и план финансового обеспечения предупредительных мер. Остальные документы предоставляются после выполнения мероприятий при возмещении понесенных расходов.
Предприятия могут вернуть до 20% сумм уплаченных страховых взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профзаболеваний. Для страхователей, которые организовали санаторно-курортное лечение работников предпенсионного возраста, размер компенсации увеличивается до 30%.
Воспользоваться компенсацией расходов на охрану труда могут как государственные, так и частные предприятия, включая индивидуальных предпринимателей Республики Крым. Для этого необходимо соблюсти главное условие — своевременно и в полном объеме уплачивать страховые взносы по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве, и не иметь задолженности.
Заявления о финансовом обеспечении предупредительных мер нужно направить до 1 августа. Сделать это можно через портал Госуслуг.
Напоминаем, что в Отделении СФР по Республике Крым действует региональный контакт-центр для страхователей — 8 (3652) 77-33-55, а также телеграм-чат, где можно получить консультации.
